Спеціаліст із навчання та розвитку/Learning and Development Specialist
About this job
Шукаємо в People команду кандидата, який/яка прагне розвиватись у HR сфері за напрямком - навчання та розвиток персоналу. Основні обов'язки для кандидата/ки на цій посаді: • Проведення збору потреб навчання у відділах Advisory та Tax&Legal; • Управління процесом навчання та розвитку у відділі Advisory та T&L: отримання та обробка, аналіз запитів, організація внутрішнього та зовнішнього навчання, допомога в міжнародних та державних сертифікаціях, контроль статусу сертифікованих осіб. • Організація та проведення induction зустрічей для новачків всієї компанії • Підтримка процесу організації зовнішніх навчальних заходів для співробітників (накприклад, "Академія Лідерства", тощо); • Залучення у ведення комплаєнсу L&D (відповідність процесам); • Організація та підтримка зовнішньої школи англійської мови для співробітників; • Аналіз розсилок від глобального офісу KPMG та пропозиція релевантного навчання для відділів Advisory та Tax&Legal; • Щомісячний випуск L&D дайджестів (Tax&Legal, Advisory, all staff) • Організація та координація процесу навчання від KPMG CEE (сentral eastern Europe) • Координація роботи зовнішніх навчальних платформ: Linkedin, Pluralsight, Badges • Робота із сторінкою L&D на сайті (є навчання з цього приводу) • Дизайн та створення комунікацій від L&D • Робота із системою Performance development (викачка звітів, адміністрування) • Точкова допомога колегам в інших проєктах Requirements Кандидати на цю посаду повинні відповідати таким вимогам: • Випускник університету (Бакалавр і вище); • Хороші діджітал навички: Word, Excel, Power Point, Outlook, Microsoft Teams; • Навички створення ефективних комунікацій • Досвід роботи у сфері L&D або HR від 1 року (буде перевагою) • Досвід роботи або розуміння специфіки BIG4 буде перевагою; Основні компетенції: • Сильні організаційні навички; • Увага до деталей у роботі; • Здатність швидко вчитись; • Логічні та аналітичні здібності; • Хороші навички роботи з декількома завданнями одночасно та готовність працювати з навантаженням; • Digital навички; • Лідерські якості та потенціал; • Вміння та бажання працювати в команді. Benefits Ми пропонуємо: • Офіційне працевлаштування; • Гнучкий графік роботи; • Робота в дружньому міжнародному середовищі; • Складні завдання, професійний та кар'єрний розвиток; • Справедлива винагорода та соціальний пакет; • Робота у комфортабельному офісі з усіма зручностями, що відповідають сучасним вимогам, поруч зі станцією метро; • Обладнання.