Recruiter (m/w/d) – Einstieg ins 360° Recruiting
About this job
Dein Job • 360°-Recruiting mit Sales-Perspektive: Du übernimmst den gesamten Prozess und entwickelst dich Schritt für Schritt in Richtung Business Development • Kunden gewinnen & beraten: Über den telefonischen Direktkontakt baust du neue Kundenbeziehungen im Life-Science-Umfeld auf und berätst auf Augenhöhe • Talente finden & begeistern: Du identifizierst passende Kandidaten, sprichst sie aktiv an und gewinnst sie für spannende Projekte • Smartes Arbeiten mit KI: Du nutzt moderne KI-Tools, um Recherche, Ansprache und Prozesse effizienter zu gestalten und dich auf das Wesentliche zu konzentrieren • Matchmaking: Du präsentierst Kandidaten bei Kunden und führst Interviews per Telefon oder Video • Full-Cycle-Betreuung: Du begleitest Kunden und Kandidaten über den gesamten Vermittlungsprozess hinweg • Dein Weg zum Sales-Experten: Du baust dir ein starkes Netzwerk auf und wächst zum gefragten Experten in deinem Life-Science-Markt Dein Profil • Du hast ein Studium, eine Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation • Du hast bereits mit Menschen gearbeitet, bei denen es darauf ankam zu überzeugen, zuzuhören oder Vertrauen aufzubauen • Du kannst gut mit Tempo umgehen und behältst auch bei mehreren Themen gleichzeitig den Überblick • Du formulierst klar, direkt und gleichzeitig wertschätzend • Du setzt dir Ziele und bleibst dran, auch wenn nicht alles sofort klappt • Du bist jemand, der Verantwortung übernimmt, statt auf Anweisungen zu warten • Du sprichst verhandlungssicheres Deutsch & Englisch Unser Angebot • Attraktives Fixgehalt über dem Branchendurchschnitt und ein spannendes Provisionsmodell ohne Deckelung • 30 Tage Urlaub und Home Office Möglichkeit in einem hybriden Arbeitsmodell • "Workation"- Angebot für remote Arbeit und Urlaubsflair • Deutschlandticket • Transparentes Karrieremodell: Du bist für deinen Erfolg verantwortlich und kannst dich bei Aristo stetig weiterentwickeln • Schnelle Entscheidungswege – bei uns sitzt die Geschäftsführung mit am Tisch • 2x pro Woche Teamlunch mit Catering • Weißwurstfrühstück an jedem ersten Freitag im Monat • EGYM Wellpass-Zugang • Spannende Incentives z.B. in Kroatien oder Griechenland • 4x im Jahr außergewöhnliche Events als Wertschätzung deines Einsatzes • Kleine Teams mit starkem Mindset und individuellen Teamevents • Modernes Büro mit Wohlfühlcharakter am Marienplatz • 6-monatiges Onboarding Programm mit eigenen Inhouse Trainern und deinem persönlichen Mentor • Eigene Aristo Bar für gemeinsame Feierabenddrinks Dein Ansprechpartner Lena-Marie Küster Specialist Talent Acquisition l.kuester@aristo-group.com +49 89 599 1827 132 Du willst mehr über Aristo als Arbeitgeber erfahren? Schau gern auf unserer Karriereseite vorbei!